Emploi : Mayotte dispose enfin d’une entreprise adaptée pour les personnes en situation de handicap

L’APAJH promeut la réflexion et l’action pour assurer l’égalité d’accès aux droits pour tous : droit à l’école, droit à la vie professionnelle, droit à la vie sociale et culturelle, droit à une vie intime et affective. Elle est la première association en France qui considère et accompagne tous les types de handicap : handicap moteur, handicap sensoriel (visuel ou auditif, mental, psychique, cognitif, trouble du spectre autistique, polyhandicap ou troubles de santé invalidants). Ces 93 structures sont présentes en France métropolitaine et à l’étranger. L’association propose des solutions d’accompagnement pour les enfants, jeunes et adultes en situation de handicap et leurs proches.

Lire Aussi :  "Jardin Bohème", une entreprise gersoise et vicoise représentera le Gers au Salon du Made in France à Paris

Pour le directeur de l’APAJH à Mayotte, cette inauguration est l’aboutissement de 2 ans de travail intensif. “C’est un nouveau point de départ pour les personnes handicapées”, dit-elle. Dans un premier temps, nous allons créer deux types d’activités : une liée à l’aide domestique comme faire les courses, faire le ménage ou encore aider les malades… Pour cela, nous avons besoin de collaborer avec le CHM. Et un autre lié au transport, notamment ». Ainsi, 13 personnes en situation de handicap ont été recrutées. “Nous commençons par une phase de test… l’objectif est de faciliter l’emploi des personnes handicapées”. Aujourd’hui, par la signature de ce contrat avec l’Etat, l’association reçoit l’agrément.

Lire Aussi :  Des entreprises de la région Provence-Alpes Côte d’Azur distinguées par le label Entreprise du Patrimoine Vivant

Aussi, l’inauguration de cette entreprise sur mesure le lundi 14 novembre 2022 est un grand jour. “Il s’agit d’une avancée historique pour Mayotte et le peuple mahorais, se félicite le président de l’APAJH, Jean-Louis Garcia. Nous allons mettre en place des outils supplémentaires pour permettre aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans une entreprise régulière”. 24 mois car l’objectif est de les sortir du chômage et de la pauvreté. “Il s’agit de les remettre en situation de vie professionnelle, de leur redonner dignité et confiance en eux”, explique le président de l’AFPJH. Ils travailleront comme tous les autres salariés. . Ce n’est pas de la charité. Nous voulons juste leur donner un petit coup de main.”

Lire Aussi :  Twitter a mis fin à sa politique de lutte contre la désinformation sur le Covid-19

Une semaine pour mettre en lumière les personnes en situation de handicap

La 26e édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (EDEW) se déroule toute la semaine jusqu’au dimanche 20 novembre. De nombreuses initiatives seront menées notamment dans le cadre du plan régional pour l’insertion des travailleurs handicapés (PRITH).

L’insertion des travailleurs handicapés est au cœur des préoccupations du PRITH. A Mayotte, il est piloté par la Direction de l’Economie, du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité (DEETS) depuis 2021. Au cours de cette semaine dédiée aux travailleurs handicapés, plusieurs moments d’échange et de rencontre seront proposés. « Nous nous sommes organisés aujourd’hui lundi 14 novembre ce matin pour lancer officiellement la semaine, explique Tanzilou Chanfi, chef de service à l’Association des déficients sensoriels de Mayotte (ADSM). Durant cette semaine nous allons donner la parole aux personnes handicapées pour qu’elles puissent s’exprimer. sur leurs compétences et leur emploi. Ils auront ainsi l’occasion de rencontrer de nombreuses entreprises et structures d’accompagnement avec lesquelles les personnes en situation de handicap pourront échanger. Plusieurs structures ont ainsi répondu présent pour cette semaine. Divers événements et animations seront proposés à partir d’aujourd’hui, notamment avec une campagne d’information des salariés du CHM, le Cress de Mayotte participant au HandiChallenge en ligne, puis cet après-midi un job dating en collaboration avec l’ADSM.La matinée du mercredi sera consacrée au lancement d’un téléservice avec la MDPH et à la co-animation d’un webinaire avec l’Agefiph sur « La présentation de l’offre de services de l’Agefiph aux employeurs ».

Pour plus d’informations : https://mayotte.deets.gouv.fr

Par Benoît Jaëglé pour France-Mayotte Matin.

Source

Leave a Reply

Your email address will not be published.

Articles Liés

Back to top button